Globalcaja acelera la carrera profesional
de 32 jóvenes con una nueva edición de Globaltalent

La entidad financiera líder en Castilla-La Mancha ofrece cerca de 600 horas de
formación intensiva y un plan de carrera profesional, apostando por que las
nuevas generaciones puedan desarrollar todo su potencial sin salir de su tierra.

Globalcaja ha dado la bienvenida a los 32 jóvenes
que integran la 10ª promoción de Globaltalent, su programa de aceleración del
talento, una iniciativa con la que la entidad financiera consolida su posición como una
de las principales empresas generadoras de empleo y oportunidades de desarrollo
profesional para los jóvenes de Castilla-La Mancha.
Los participantes se incorporan a una entidad que cuenta ya con 1.100 profesionales y
que apuesta por el talento de las nuevas generaciones, acompañando su incorporación
con una formación intensiva que les permite adquirir los conocimientos y habilidades
necesarios para desarrollar su carrera en el sector financiero.
El director general de Globalcaja, Pedro Palacios, ha dado la bienvenida a esta nueva
promoción, trasladándoles la importancia que tienen para el futuro de la organización
y animándoles a aprovechar esta oportunidad.
“Sois muy importantes para Globalcaja. Queremos ayudaros a desarrollar todo vuestro
potencial, ofreciéndoos formación y oportunidades de crecimiento profesional, al
tiempo que vosotros aportáis vuestro talento, vuestra frescura y nuevas perspectivas
que nos permiten seguir creciendo y mejorando como entidad”.
600 horas de formación para impulsar su carrera
Globaltalent ofrece a sus participantes cerca de 600 horas de formación intensiva, con
las que Globalcaja realiza una importante inversión en la capacitación de sus
profesionales desde el comienzo de su trayectoria.
El programa está orientado a adquirir conocimientos prácticos sobre el negocio
financiero, profundizar en los productos y servicios de la entidad y desarrollar las
competencias necesarias para ofrecer un asesoramiento profesional y adaptado a las
necesidades de cada cliente.
El director general ha animado a los participantes a aprovechar al máximo esta etapa
de aprendizaje, recordándoles que Globalcaja no se limita a ofrecerles una
oportunidad laboral, sino que pone a su disposición formación continua y un plan de
carrera, con posibilidades de crecimiento y especialización en distintos ámbitos de la
organización.

Las personas, el valor diferencial de Globalcaja
Durante el encuentro, Pedro Palacios ha
compartido con los participantes la esencia del modelo de banca cooperativa de
Globalcaja, basado en la cercanía, el compromiso con los clientes y la vinculación con
el territorio.
Una forma de entender la actividad financiera en la que las personas son el principal
valor diferencial, tanto por su preparación como por su capacidad de escuchar,
comprender las necesidades de los clientes y ofrecerles las soluciones más adecuadas.
La puesta en marcha de esta 10ª edición de Globaltalent pone también de manifiesto
la vocación de Globalcaja de generar oportunidades profesionales en Castilla-La
Mancha, contribuyendo a que el talento de las nuevas generaciones pueda
desarrollarse y construir su futuro en su propia tierra.
“Creemos en el desarrollo conjunto de nuestra tierra y queremos que vosotros podáis
desarrollaros aquí sin necesidad de iros”, ha señalado el director general, valorando las
distintas oportunidades de carrera profesional que ofrece la entidad.
Con esta nueva promoción de Globaltalent, Globalcaja continúa apostando por el
talento de los jóvenes como una de las claves de su crecimiento y del futuro de una
entidad profundamente vinculada a Castilla-La Mancha, que quiere seguir
contribuyendo al progreso de su territorio a través de la generación de empleo y
oportunidades de desarrollo profesional.